Egoitza elektronikoa

Traducción automática

El presente sitio Web está traducido a varias lenguas españolas oficiales en sus respectivos territorios, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Constitución Española de 1978 y sus Estatutos de Autonomía.

Las lenguas son el catalán, el euskera, gallego, valenciano, inglés y francés. Se advierte que, con carácter general, puede existir un desfase entre la versión en castellano y en las otras lenguas, derivado del proceso de traducción a las mismas.

Lanaldi partzialeko lan egin ondoren, langabezia kobratuko ditu. Gero, lanaldi partzialeko jartzen al diezaioket kobratzen segitu? Zer egin behar dut?

Imagen lectura fácil Lectura fácil

Prestazioa bateragarri egin ahal izango duzu lanaldi partzialeko kontratua eskatzen baduzu zure bulegoan prestazio-epean 15 eguneko, eta zure beherenetik hasten da, eta horren datan; jartzea eskatzen du, epez kanpo ematen dizkizun abantailez gozatuko duzu, eskaera datatik kontatua.

Horretarako, izeneko inprimakia bete beharko duzu "" prestazioen eskaera sinplifikatua, www.sepe.esLaukia markatzen. “ Lanaldi partzialarekin bateratzeko aukera "

Zure prestazioa zenbatekoa murriztuko da lan egindako denboraren proportzioan denbora partzialerako kontratuan, baina egunetik egunera hautemateko kontsumitutako da egun bat eskubidea duzu.

Aldaketak gertatu eta, bitartean egindako lanaldi compatibilizas prestazioa lanaldi partzialeko kontratua, hastera doazela behar duzu estatuko enplegu zerbitzu publikoari, egin daitezen beharrezkoak diren aldaketak debas duen prestazio-ehunekoa.

Jarraitutasunik gabeko langilea bazara, lanaldi partzialeko ez duzu bateratzeko aukera duenean gertatzen da kanpainaren hasiera izan ezik, behar den kasuetan, aldizkako lan finkoaren hori ez erabakigarria izan zen langabezia-prestazioa onartzeko.