Zer da EURES

Traducción automática

El presente sitio Web está traducido a varias lenguas españolas oficiales en sus respectivos territorios, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Constitución Española de 1978 y sus Estatutos de Autonomía.

Las lenguas son el catalán, el euskera, gallego, valenciano, inglés y francés. Se advierte que, con carácter general, puede existir un desfase entre la versión en castellano y en las otras lenguas, derivado del proceso de traducción a las mismas.

Lectura fácil

EURES (EURopean Employment Services), lankidetza-sare bat da, enplegurako eta langileen zirkulazio askearen funtsezko printzipioetako bat, europako batasuneko (EB), lehen adierazi bezala, europako erkidegoa eratzeko tratatuaren dagozkion artikuluetan sortzen duen.

EURES sarearen helburua da langileen eta enpresaburuek, eta zerbitzuak eskaini beharko dituzte, etekina atera nahi den edozein herritar-printzipioa pertsonen zirkulazio askea, buruzko informazioa eta aholkularitza emanez lan-eskari eta eskaintzak, egoera eta lan-merkatuaren bilakaera eta lan eta bizi-baldintzei buruzko herrialde bakoitzeko

EURES Sarea sortu zen 1993 europako batzordearen erabaki bidez, (ordez, batzordeak erabaki zuen 23 abenduaren 2002 ) ahal izateko, langileen zirkulazio librea esparruan, Europako esparru ekonomikoa. EURES lotura a europako batzordearen enplegu-zerbitzu publikoen europako ekonomiaeremuko herrialdeak (europako batasuneko herrialdeek,, Islandia, norvegia eta Liechtenstein), Suitza eta beste erakundeekin.

EURES sarearen kide ere sartzen dira (enplegu-zerbitzu publikoak eta europako batasuna), mugez gaindiko elkarteek eta beste bazkide EURES (langile-erakundeak, ugazaben elkarteak, unibertsitateak eta beste tokiko eta eskualdeko erakundeetan), bertara hurbilduko enpleguarekin lotutako gaiei buruz.

Zerbitzuen katalogoa Eures-españa (DA)

EURES Spain Service Catalogue (,)

EURES zerbitzuak eskaintzen dituzte:

Buruzko informazioa:

Enplegu-aukerak eta pertsonal-beharrak herrialdeetan Europako esparru ekonomikoa.
Lan baldintzak.
Bizi-baldintzak.

Aholkularitza eta orientazio profesionala:

Egina du, eta lanbide-mota definitzeko bilatzen duen eta lan-eskaintza erakargarri bat prestatzeko.
Enplegurako orientabide profesionaleko ekintzak egingo dira, mugitzeko, erabakitzeko eta mugikortasun-plana prestatzeko

Bitartekaritza:

Lan-eskaintzak sartzea sistema EURES.
Eskaintzak zabaltzea itunduko: europan, herrialde edo eskualde jakin batzuetan, edo talde profesionalen arabera.
Kontsulta izangaiek potentzialak.
Hautagai-zerrenden kanalizazioa jasotako modu itundua
Laguntza, aholkularitza eta laguntza-esleipenean, horrela erabakitzen bada.

EURES zerbitzuak lan bila

Enplegua bilatzeko laguntza beste herrialde batean: bizimodu, ohitura, praktikak, eskatutako izapide gainean hainbat lan-mundua, etab.

Gaineko informazioa jasoko du:

Bizi-baldintzak eta lan herrialde horietan.
Lan-eskaintzak dauden erkidegoko sarean.
Orientazioa eta aholkuak lana bilatzea.

Bilatu aurretik beste herrialde batean enplegu hartu behar dira alderdi batzuk:

Hizkuntza: Ba al duzu behar adinako hizkuntza-eremuko enplegu-mota nahi duzu?
Lanbide-prestakuntza: eskatutako beharrezko esperientzia Badu? edo?
Titulazio akademiko edo lanbide arloetako gaitasunari dagokienez, aitortua du AL dago herrialdean sartzea nahi duzu?
Zer dakizu bizi-baldintzak eta herrialdeko lan: ostatua, osasun laguntza izateko eskubidea, zer baldintzetan eta behar bezala badago, sarrera-izapideak ere gure familiakoek, egoitza, etab.?

Auzi hauetan guztietan, EURES sailburuak eskain diezazuketen laguntzari buruz hausnartzea.

Laguntza-lan bila dabiltzan pertsonei europan

EURES enplegu-zerbitzuak

Bere lan-eskaintza zabaltzea lagunduko dizugu, eta Europako sistema informatiko baten aukera ematen duen europan zabaltzea, batez ere, lan-eskaintzak eskatzen duten beste hizkuntza batzuk jakitea behar duten prestakuntza berezi eta esperientzia, jabari edo duten webetako edozeinetan profesional kualifikatuak, nekez reclutables merkatuan.

Dizugu lortu nahi dira:

Hautagaiak egokiak lanpostu hutsak europako eremuan, bere prestakuntzarekin eta behar dituen trebetasun espezifikoak (hizkuntzak, espezializazioa, etab.).
Lan-eskaintzak, estatuan kanpo zabaltzeko edozein europako ekonomiaeremuko herrialdeak suitzan.
Lehen eskuko informazioa, legezko alderdien gaineko eta praktikoak, nazioarteko mugikortasuna.
Izapideei buruzko aholkularitza eta kontratazio-formulak, Gizarte Segurantzako lan-etorriei buruzko langileen aldi baterako beste herrialde batera.
Erakunde eskudunek buruzko informazioa herrialde bakoitzean enplegu-arloan, gizarte segurantzari, langabeziari, etab.
Eskaintzak EURES Enplegatzaileentzako Diru-postontzia: employerstoeures@sepe.es

Kontratatzeko gida europan

Eska ditzakezu EURES sarearen zerbitzuak enplegu bulegoetan enplegu zerbitzu publikoaren :

Ceutako hiri autonomoa
Melillako hiri autonomoko

Jendearentzako arreta-puntuetan autonomia-erkidegoek:

Kontseilari EURES sarea kontsulta dezakezu probintzia guztiak edo europako gainerako herrialdeetan, eta horretan lagunduko dizute aholkatuko behar duzuna.

Errege Dekretua 207 / 2019 , 29 martxoaren 00ko estatuko sistema arautzen du onartzeko kideak eta bazkide EURES sarearen espainian.
EURES España ESPAZIO kide izango dira, eta Bazkidegune bat sortzen da, EURES bateratzeko asmoz egin emandako informazioa, oro har, estatuko enplegu zerbitzu publikoak, enplegu-zerbitzu publikoek autonomi erkidegoen eta kideak eta bazkide EURES sarearen espainian.
Kideentzako gida eta EURES sarearen espainian Bazkide.
Espainian EURES Sareari (kideen zerrenda eta bazkide)

Europako batasuna eratzeko, artikuluak 3 , 48 eta 49 maneiatze praktikei buruzkoa, langileen zirkulazio librea (bertsioa 7 otsailaren 1992 ).
Erregelamendua (EB) 2016 / 589 , europako parlamentuarena eta kontseiluarena,- 13 apirilaren 2016 buruzkoa, europako sarea egin enplegu-zerbitzuak (EURES) sartzeko, langileak mugikortasun-zerbitzuak eta lan-merkatuen gehiago integratzea eta aldatzen dituen Erregelamenduak (EB) erregelamenduan xedatutako oinarriak 492 / 2011 eta (EB) erregelamenduan xedatutako oinarriak 1296 / 2013 .
Erregelamendua (EB) 2019 / 1149 , europako parlamentuarena eta kontseiluarena- 20 ekainaren 2019 sortzen duen Europako Lan-Agintaritzak, aldatu egiten dira Erregelamenduak (EE) erregelamenduan xedatutako oinarriak 883 / 2004 , (EB) erregelamenduan xedatutako oinarriak 492 / 2011 eta (EB) 2016 / 589 indargabetu egiten da eta erabakia (EB) 2016 / 344 .