A Formación no Traballo; regulado no Artigo 33 da Lei 3 / 2023 , de de 28 febreiro, de Emprego, é o marco de todas as iniciativas e accións de formación de natureza laboral, que non se vinculan ao Catálogo de Estándares de Competencias, que se programan e desenvolven para a formación ao longo da vida de toda persoa traballadora, ocupada ou desempregada, coa finalidade de mellorar a súa cualificación, recualificación e adaptación profesionais e facilitar a libre elección de profesión ou oficio e a promoción profesional, sen que poidan sufrir ningún tipo de discriminación.

O Servizo Público de Emprego Estatal (SEPE) levou a cabo a contratación dun servizo que ten por obxecto impartir accións formativas en modalidade de teleformación sobre competencias para a transformación dixital e ecolóxica, que se dirixe á recualificación de . 125 100 persoas traballadoras que estivesen ou estean afectadas por un ERTE. Trátase dunha formación totalmente gratuíta financiados pola Unión Europea - NextGenerationEU. Toda a informa que ten como obxectivo mellorar as competencias profesionais no ámbito das novas tecnoloxías, a sustentabilidade e o medioambiente.