Egoitza elektronikoa

Traducción automática

El presente sitio Web está traducido a varias lenguas españolas oficiales en sus respectivos territorios, de conformidad con lo establecido en el artículo 3 de la Constitución Española de 1978 y sus Estatutos de Autonomía.

Las lenguas son el catalán, el euskera, gallego, valenciano, inglés y francés. Se advierte que, con carácter general, puede existir un desfase entre la versión en castellano y en las otras lenguas, derivado del proceso de traducción a las mismas.

Azpikontratatutako didate aldi baterako laneko enpresa baten bidez, enpresa erabiltzailea baztertzea, ba al dut nire zerbitzuak langabezia kobratzeko eskubidea?

Imagen lectura fácil Lectura fácil

Lan-harremana iraungitzen bada aldi baterako laneko enpresa batekin (ABLE) bukatu delako eskueran jartzeko kontratua enpresan lan egiten zenuen egoeratzat hartuko dira, legezko langabezia-egoera legala da eratuko desempleo.también jarduera amaitzea edo etetea. aldizkako langile finkoei.

Beraz, eta, horrez gainera, ederto betetzen diren gainerako betekizunak betetzea egin ahal izateko, langabezia-prestazioak, prestazio horiek jasotzeko eskubidea izan ahal izango duzu.

Gehiago aurki dezakezu hurrengo baldintzei buruzko informazioa jasotzea kotizaziopeko prestazioaren sarbidea klik eginez hemen.

Eska dezakezu, langabezia-prestazioa: